Менеджер (Key Account Manager/КАМ)

О компании: ООО “АВАНТАМЕДИКА” динамично развивающаяся компания. Занимается продажей медицинских расходных материалов, медицинского оборудования и инструментов.

Обязанности: – Работа на территории: Москва и МО + города ЦФО (характер работы более 50% разъездной); – Мониторинг и анализ планируемых закупок ключевых ЛПУ и Органов Управления Здравоохранения; – Планирование бюджетных продаж и внесение предложений по увеличению отгрузки; – Работа в госпитальном сегменте рынка медицинских товаров и расходных материалов вверенного региона; – Создание спроса в ЛПУ; – Оперативная обработка заявок ЛПУ; – Развитие ключевых клиентов; – Подготовка аукционной документации, мониторинг аукционов; – Взаимодействие с тендерным отделом.

Требования: – Образование – желательно медицинское; – Опыт работы от 3-х лет на должности КАМа или Менеджера по продажам медицинских товаров и расходных материалов (в дистрибьюторской компании – как преимущество) в области госпитальных/бюджетных продаж; – Опыт работы в вверенном регионе и наличие наработанных деловых связей с ключевыми клиентами региона (ЛПР); – Опыт в сфере продвижения медицинских товаров и расходных материалов в госпитальном сегменте рынка, опыт работы с ЛПУ на всех уровнях взаимодействия (заведующий, заместитель главного врача по медицинской части, аптека, менеджер по закупкам), тендерный отдел; – Знание правил организации и проведения бюджетных закупок, юридические и прочие ограничения; – Знание основных поставщиков и потребителей, практические знания медицинских товаров и расходных материалов – обязательно; – Знания в области действующего законодательства по государственным закупкам (ФЗ-44, Постановление Правительства 929, 1289, 1380), Приказа Минздрава РФ от 26.10.2017 N 871н, нормативно-правового регулирования Министерства Здравоохранения РФ; – Знание механизмов государственных закупок в здравоохранении через различные каналы (больницы, программы обеспечения медицинских товаров и расходных материалов; федеральные, региональные каналы); – Умение выстраивать долгосрочные партнерские отношения с клиентами; – Коммуникабельность, настойчивость, умение работать на результат, самостоятельность и самоорганизованность; – Готовность к высокой командировочной активности.

Условия: – Работа в Российской динамично развивающейся компании; – Оформление по ТК РФ с первого дня работы; – Прозрачная система мотивации и официальная заработная плата (оклад и премия); – Испытательный срок – 3 месяца; – Рабочее время: пятидневка, 5/2, с 9-00 до 18-00 (с перерывом на обед – плавающий); – Характер работы: разъездной.